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第168章 学习分制度

安一虎身为组织部长,从组工角度讲一些技术细节,这是他的分内工作。

刘广林身为专司党建工作的副书记,对这次干部队伍改革的出发点,讲的就要稍微比安一虎高一些,这叫领导层次感。

但刘广林还要控制好出发点的高度,不能太高,要收着点讲。不然等会儿孙书记就没什么可讲的,这叫没有政治大局观。

这才叫螺蛳壳里做道场,方寸之间见乾坤。

刘广林摊开面前的会议记录,环视了一眼各位常委,这才沉稳地说道:“各位同事,大家好!

省委这次关于开展党政机关干部队伍大改革的指示,是非常必要的,也是非常及时的。

这一点,我本人深有体会。

我在宜都市上任之初,很不习惯当时宜都市委机关的办公氛围,慢、懒、散成风。

经过我长时间的、不间断的持续调整性的改革,终于在最

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